Обязанности работодателя-христианина

27 Июля 2012 Published in Центральная церковь
Read 3425 times
Служение началось с прославления и поклонения нашему Господу! Это благо – славить Бога! Спасибо огромное нашей прекрасной группе прославления, которые своим даром помогают нам войти в Божье присутствие!

После прославления дежурный пастор Сергей Якименко пригласил всех засвидетельствовать о тех чудесах, которые Бог делает в наших жизнях.

Сергей рассказал о том, что в 2008 году его семья взяла кредит на 100 000 долларов и когда пришел финансовый кризис, доходы у них очень упали. Но Сергей ободрил всех и напомнил всем, что Бог контролирует всю ситуацию и в силах все справить. Через эту трудность, вся семья сплотилась, молится утром и ложиться спать после молитвы, все пересмотрели многие вещи и поняли, что главное - оставаться с Богом.

Артем Игнатов поделился своим свидетельством, как Бог освободил его от 9-летней наркотической зависимости. Также он рассказал, что подвозил людей в своей машине и потом пропала сумка со всеми его документами, с паспортом, правами на вождение, техническим паспортом. Но после молитвы с пасторами ему вернули всю сумку с документами! Артем сказал, что благодаря этой ситуации Бог очень укрепил его в вере и показал, что Бог все держит под контролем.

Игорь поделился своим впечатлением от участия во втором ритрите для мужчин с пастором Сандеем - там он пережил реальное Божье присутствие. Брат Игорь призвал всех мужчин обязательно посетить мужские ритриты 1-го и 2-го уровня и поменять свою жизнь.

Андрей был алкозависим почти 20 лет, но, слава Богу, Господь освободил его от этой зависимости в реабилитационном центре «Морская пехота». Сегодня Андрей поступает в Институт культуры и искусств и благодарен Богу за  такое сильное  изменение его жизни.

Дежурный пастор Сергей дополнил свое свидетельство, что он является социальным пастором реабилитационного центра «Морская пехота», а когда-то пришел к Богу с 1-ой стадией заражения крови и Бог его исцелил и спас.

Затем наступила еще одна важная часть богослужения – к кафедре вышла пастор Надежда Белоножко, чтобы поделиться Словом Божьим. Она проповедовала на тему «Обязанности работодателя-христианина».

Пастор Надежда начала с объяснения того, кто же такой работодатель. Работодатель - это не только тот, кто предоставляет работу в традиционном смысле, но и лидер в служении, и мама в семье, которая, тоже является работодателем для своих детей, так как распределяет между ними работу по дому.

Цель каждого работодателя - утвердить Царство Божье на этой земле.

«Быть работодателем христианином дело непростое, но с Богом все возможно», - отметила пастор. Затем она назвала четыре обязанности работодателя.

1. Служить своим работникам.
Работодатель обязан любить и ободрять своих работников. Конечно, нужно держать их в подчинении, требовать выполнения их обязанностей, проверять.

«Служите друг другу, каждый тем даром, какой получил, как добрые домостроители многоразличной благодати Божией» (1 Пет.4:10).

Христиане призваны быть эталоном, примером и в мире бизнеса, на своей работе. Если не мы, то кто?

«но между вами да не будет так: а кто хочет между вами быть большим, да будет вам слугою» (Мф 20:26).

Пастор Надежда напомнила, что основой библейского лидерства является служение людям, а не господство над ними.

2.  Работодатель должен относиться к работникам с уважением.
Работодатель должен быть вежлив и тактичен к своим работникам – это вопрос культуры человека, тем более это важно для лидеров-христиан.

«Господа, оказывайте рабам должное и справедливое, зная, что и вы имеете Господа на небесах» (Кол.4:1).

Золотое правило, которое должно лечь в основу отношений между работодателем и подчиненным записано в Мф.7:12: «Итак во всем, как хотите, чтобы с вами поступали люди, так поступайте и вы с ними».

Лидеру или руководителю постоянно нужно ставить себя на место работника, чтобы увидеть ситуацию не только со своей стороны.

Крик и унижение совершенно не приемлемы к подчиненным.

3. Работодатель должен быть коммуникабельным и мудрым.
Хорошие отношения строятся годами, а разрушить их можно за одну секунду. Необходимо уметь строить отношения - это залог единства.

Работодатель должен уметь доходчиво объяснять работнику задачи и уметь мотивировать своих подчиненных.

Важно уметь ставит себя на место своего подчиненного:
«то что стал бы я делать, когда бы Бог восстал? И когда бы Он взглянул на меня, что мог бы я отвечать Ему?» (Иов.31:14).

4.   Работодатель обязан платить своим подчиненным справедливо и вовремя.
Не должно быть задержки зарплаты. Верующий начальник должен быть благочестивым и благочестие ставить выше карьеры и личной прибыли.

«Не обижай наемника, бедного и нищего, из братьев твоих или из пришельцев твоих, которые в земле твоей, в жилищах твоих;  в тот же день отдай плату его, чтобы солнце не зашло прежде того, ибо он беден, и ждет ее душа его; чтоб он не возопил на тебя к Господу, и не было на тебе греха» (Втор.24:14,15).

Чаще всего на работодателя работают, как верующие, так и неверующие. Нужно выплачивать  зарплату полностью и вовремя всем. рассчитываться с людьми и быстро выплачивать и не затягивать выплату зарплаты.
Не доплатить зарплату – это кража, а слово Божье говорит: «Не кради».

«И приду к вам для суда и буду скорым обличителем чародеев и прелюбодеев и тех, которые клянутся ложно и удерживают плату у наемника, притесняют вдову и сироту, и отталкивают пришельца, и Меня не боятся, говорит Господь Саваоф» (Мал.3:5).

После такой замечательной проповеди все присутствующие помолились за пастора Надежду Белоножко и ее благословенную семью, а дежурный пастор Сергей благословил всех братьев и сестер, которые присутствовали на служении и будут потом читать эту проповедь.

Дорогие братья и сестры, давайте всегда будем примером для других людей, в том числе и там, где мы работаем. Да благословит вас Господь!

Со служения Центральной церкви
26 июля 2012 г., г. Киев,
Пресс-центр церкви «Посольство Божье»

Leave a comment

Поля,обозначенные (*), обязательны к заполнению.

Комментарии публикуются после проверки модератором.